7月30日，公司召開深入開展黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。會議以視頻形式舉行，中材集團第二督導組，公司總部高管、部門負責人、在京單位黨政主要領導、職工代表在主會場參加會議，各分子公司領導班子成員、黨群部負責人、黨支部書記在分會場參會。公司教育實踐活動領導小組組長、董事長王偉主持會議。
      公司教育實踐活動領導小組組長、黨委書記、副董事長于興敏作動員講話。他講到，開展黨的群眾路線教育實踐活動，是以習近平同志為總書記的黨中央從中國特色社會主義事業全局出發作出的戰略決策。是否符合群眾路線的要求，是檢驗黨員干部政治品質、思想覺悟和作風水平的重要標準。我們必須以高度的政治責任感和敏銳性，把教育實踐活動作為當前一段時期的重大政治任務，學習好、組織好、落實好。
      于興敏指出，開展教育實踐活動是一次改進工作作風的契機和促進業務發展的良機，要將活動的主要任務聚焦到作風建設上來，緊緊依靠職工群眾，集中查擺解決“四風”（形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風）和“五個問題”（能力問題、敬業問題、簡樸問題、風險問題、擔當問題），以教育實踐活動肅清風氣、提振士氣，為加快建設具有國際競爭力的世界一流企業注入強大動力。　　
      于興敏強調，教育實踐活動要重點抓好“三個環節”、做到“五個確保”。“三個環節”：一是學習教育、聽取意見；二是查擺問題、開展批評；三是整改落實、建章立制。“五個確保”：一是確保活動開展“接地氣”；二是確保任務要求明確；三是確保步驟安排細化；四是確保工作方法有效；五是確保領導干部做表率。
于興敏要求，各單位要切實加強領導，精心組織，豐富載體，推動活動有序、有效開展。一是要落實責任。成立活動領導小組和工作機構，明確工作職責，形成工作合力；二是要統一認識。做到學習教育深入，聽取意見廣泛，查擺問題全面，開展批評深刻，落實整改徹底，建章立制務實；三是要轉變作風。“打開門”，讓群眾廣泛參與，“走下去”，到基層聽取意見，“出實招”，解決好突出問題；四是要加強部署。細化工作方案，落實規定動作，做好自選動作，加強宣傳交流，營造濃厚氛圍。
      于興敏最后強調，教育實踐活動的根本落腳點，要放在進一步推進生產經營管理各項工作上。各單位要把教育實踐活動作為推進工作的重要機遇和強大動力，統籌好時間和精力，通過深入開展活動，匯聚員工智慧，激發工作熱情，研究探索業務經營的新舉措，有效推進公司發展戰略的實施，切實做到活動開展與生產經營管理兩手抓、兩不誤、兩促進。
      中材集團教育實踐活動第二督導組組長洪中國在講話中傳達了集團關于開展教育實踐活動的基本要求：一是貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求；二是聚焦作風建設,堅決反對 “四風”；三是以整風精神開展批評和自我批評；四是堅持領導帶頭；五是注重建立長效機制。
      洪中國就公司開展教育實踐活動提出四點要求：一是認真學習領會中央精神；二是保持良好精神狀態；三是采取務實管用措施；四是堅持兩手抓兩促進。
洪中國還明確了督導工作的原則和要求：一是緊緊依靠黨委開展工作；二是認真履行督導工作職責；三是堅持以好的作風抓督導。　
      王偉對抓好教育實踐活動各項工作的落實提出三點要求：一是認真學習傳達、貫徹落實好于興敏書記和洪中國組長的講話精神，盡快把會議精神傳達貫徹到全體黨員及全體員工，高標準、嚴要求開展好活動；二是在活動開展中要注重實效，不走過場，深入基層和群眾，認真查找工作中存在的“四風”問題，分析整改，完善提高，使活動真正達到轉作風、樹形象、強能力、促發展的效果；三是要做到教育實踐活動和生產經營工作兩手抓、兩不誤、兩促進，用生產經營的成果來檢驗教育實踐活動的成效，防止出現“兩張皮”、脫離實際工作搞活動。
      會上，按照集團督導(dao)組(zu)的(de)有(you)關要(yao)求(qiu)，對公司(si)領(ling)導(dao)班子和班子成(cheng)員(yuan)進行了民主評(ping)議。